战鼓催征，攻坚正酣。10月18日，上海中冶医院在会议中心召开2025年第三季度工作会、运营分析会暨科主任碰头会。会议全面总结2025年三季度工作，并对四季度重点工作进行部署，为决胜“十四五”、谋划“十五五”凝聚共识、汇聚力量。医院护士长及以上中层干部100余人现场参会，运营专管员、运营管理部人员线上参会。
院长、党委副书记董成林作题为《固本强基提质效 蓄势收官启新程》的三季度行政工作报告。
回顾
总结
稳中求进，质效并重
三季度，医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的路线方针政策，落实集团、公司战略思路，紧扣“十四五”收官与“十五五”开局的衔接要求，秉持“稳中求进、质效并重”的工作基调，持续深化“六个坚定”发展路径，强化“四个导向”工作方法。全院上下以党建引领凝聚合力，以质量安全为根基，以学科建设为引擎，以运营优化为抓手，着力夯实发展基础、培育增长新动能，在医疗服务质量、科研创新能力、人才队伍建设和精细化管理等方面取得新的突破，为“十四五”圆满收官和“十五五”顺利开局奠定了坚实基础。
前瞻
部署
聚力攻坚，决胜收官
董成林强调，2025年四季度全院上下要以高质量党建引领全局，履行央企责任担当，贯彻落实集团与公司战略，紧紧围绕“强综合、优专科”发展定位，聚焦质量安全、技术创新、流程优化与服务升级等核心任务，持续固本强基、深化提质增效。要牢牢把握“管理、技术、服务”三大驱动引擎，全力冲刺四季度各项重点工作，确保圆满完成全年目标任务，加速建设群众信赖、特色鲜明的区域医疗中心，扎实巩固“十四五”发展成果，科学前瞻勾勒“十五五”崭新蓝图，推动医院高质量、可持续发展，为保障人民群众生命健康安全作出新的更大贡献。
会上，董成林反馈、部署五大必胜战役、美丽院区工作情况，并宣布启动患者医疗信息规范管理专项工作。
专项
工作
精准施策，行稳致远
总会计师蒋霖传达集团安全生产工作视频会议暨集团驻成都企业安全生产工作座谈会精神、上级单位安全排查要求，布置四季度安全环保工作；强调合规管理工作要求，反馈三季度合规管理情况，安排四季度合规管理工作；做四季度财务、运营管理工作提示。
纪委书记王博禹主持会议，反馈温心服务、医德医风工作，安排健康促进医院建设工作，并做廉洁提醒。
副院长刘祥飞做医保管理、医疗管理、医疗安全、行风建设等工作安排，强调医疗服务的重要性，并做优化服务培训。
运营管理部副部长续翠做医院2025年9月及三季度运营分析，从业务工作开展、医保执行与考核、药品带量采购进度、成本分析、精益医疗专项、高质量专项、“小冶医生”运营、督办事项等方面展开分析。
公司运营管理部领导线上听取会议。
在科主任碰头会上，富锦路院区副院长杨笑宇分享富锦路院区运营管理实践。
检验科副主任李仁杰介绍医院2025年开展的检验新项目。
党委书记张建国作总结讲话，充分肯定医院前三季度取得的阶段性成果，强调全院上下要统一思想，坚定信心，压实责任，全力冲刺四季度。为圆满完成全年目标任务，张建国提出“五个聚焦”的工作要求。
1
聚焦质量安全，筑牢发展根基
要压实责任，守好质量与安全底线。要以问题为导向，举一反三，确保医疗安全，不断提高医疗质量，提升患者就医体验。
2
聚焦运营提质，破解发展难题
新形势，新任务，新问题。要稳固门急诊服务主体地位，用心服务好每一位患者。要深化“全院一张床”管理机制，落实主诊医师负责制，加强病种管理。
3
聚焦学科建设，激活发展动力
坚持“强综合、优专科”、“人无我有，人有我优，人优我精”的差异化发展思路。要加强人才梯队建设，大力为人才成长提供更好机会和平台。在上海中冶医院，只要肯努力，必有发展空间。
4
聚焦服务优化，做实群众满意
“群众满意”有两个内涵。一是患者满意，要着力优化提升服务品质，建设院内院外两个“根据地”，提升患者满意度；二是员工满意，员工的希望与需求就是我们的奋斗方向，要不断优化员工关爱体系建设，让员工在中冶医院的平台上更有价值感、获得感和幸福感。
5
聚焦党建引领，强化作风保障
要充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，深入贯彻中央八项规定精神，遵纪守法，强化党风行风建设。要通过大学习、大讨论、头脑风暴等多种形式，统一思想，凝聚共识，形成合力，为实现“十四五”圆满收官和“十五五”高质量发展奠定坚实基础而努力奋斗。